「草食男子」について色々と言われたりしているが、近年、創造性と行動力を持ったユニークな平成生まれの人材も多く活躍している。そのため、「草食男子」に関わる問題は、彼ら側にあるのではなく、彼らを使いこなせない上司（大人）にもあるのではないか？
「草食男子」はもともとほめ言葉であったが、国内外で取り上げられるにつれて、取られ方が変わっていっていった。その背景には「草食男子世代」と、その上司にあたる「バブル世代」の間にある意識の差、感覚の差は非常に大きいのではないか？
そこで、本番組では上司（大人）側の視点からみて、彼らの活用方法、何が彼らを駆り立てるのか？という点に焦点を当てていく。